Mit Dienstfahrrad-Leasing oder den neuesten Smartphones, Notebooks, Tablets und PCs zu vergünstigten Konditionen im Rahmen des Mitarbeiter-PC-Programms (MPP) aktivieren Sie das Beste in Ihren Mitarbeitenden und binden sie an Ihr Unternehmen. Gleichzeitig steigern Sie die Employer Brand & positionieren sich zu aktuellen Themen wie grüne Mobilität und Digitalisierung.
Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitenden für kleines Geld - und mit den neuesten Produkten - immer wieder unvergessliche Erlebnisse.
Die digitale Registrierung für Unternehmen ab 25 Mitarbeiter*innen ist da!
Dank unserer papierlosen Registrierung können Sie ab sofort innerhalb von Minuten Kunde werden und unsere smarten Mitarbeiter Benefits in Ihrer Organisation einführen.
Ohne großen Aufwand und viel Bürokratie durchlaufen Sie einen einfachen Registrierungsprozess.
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Ihre Mitarbeiter*innen sparen durch eine Gehaltsumwandlung bis zu 35 % gegenüber des ursprünglichen Kaufpreises! Zusätzlich können die Lohnnebenkosten gesenkt werden.
Benefits verringern die Fluktuation Ihrer Angestellten und motivieren alle Mitarbeiter*innen, langfristig im Unternehmen zu bleiben. Das Ergebnis ist ein Erhalt des Know-Hows im Unternehmen. Ein Gewinn für beide Seiten.
Das Anbieten von Benefits stärkt ihre Arbeitgebermarke nachhaltig. Sie werden attraktiver für junge Talente und bekommen im War-of-Talents einen entscheidenden Vorsprung.
Das Beste: Die Leistungen sind bereits durch die Leasingraten abgedeckt
und kosten Sie keinen Cent extra.
Eleasa ist eine Marke der el Leasing & Service AG. Kein kühler Konzern. Kein anonymes Verhalten. Ein Familienunternehmen in zweiter Generation. Wir wollen schon immer das Beste noch ein klein wenig besser machen. Und da wir das schon seit über 30 Jahren im Bereich des Privatleasing erfolgreich umsetzen, machen wir das jetzt auch in der modernen Arbeitswelt.
Als einziger Anbieter, der im Rahmen von Mitarbeiter-Benefits das Dienstfahrrad-Leasing und das Mitarbeiter-PC-Programm (MPP) anbieten kann, gehen wir mit der Zeit und sind jeden Tag getrieben von klassischen Werten und dem Drang nach Innovation am Arbeitsplatz.